建設最具人文價值的一流企業(yè)
2010-09-03
2010年8月31日，杭州萬華控股集團總裁劉海，集團黨委書記陳銘等一行四人，在杭州市工商局下城分局會議室，參加了杭州市工商局下城分局與杭州萬華控股集團共同舉辦的工商-民企創(chuàng)先爭優(yōu)座談會，杭州市工商局下城分局黨委書記、局長俞敏，副局長何兵，個私協(xié)會秘書長徐小寶、人事（監(jiān)察）科長譚皓峰出席了本次座談會。
會議上，萬華控股集團黨委書記陳銘介紹了集團自2003年成立以來的黨建工作歷程，并就如何以黨員創(chuàng)先爭優(yōu)帶動公司全體員工創(chuàng)先爭優(yōu)，積極打造企業(yè)和諧文化，激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力作了經(jīng)驗介紹。
劉?？偛迷跁h上指出，深深感受企業(yè)成立7年多來以抓黨建工作促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要性。在集團成立之初，就確定要為企業(yè)找一個靈魂，因為沒有靈魂的企業(yè)就是一盤散沙，而這個靈魂就是要始終如一堅定堅決堅持“為人重于一切”的企業(yè)理念，強化企業(yè)的黨建工作，以黨建促經(jīng)濟，以制度為抓手，盡顯企業(yè)的社會責任，通過對企業(yè)硬、軟環(huán)境的打造，發(fā)揮企業(yè)對就業(yè)保障、社會維穩(wěn)、和諧發(fā)展中的作用，來體現(xiàn)企業(yè)黨建工作的價值，從而促進企業(yè)經(jīng)濟的全面健康持續(xù)發(fā)展。正是因為有了這樣的理念和標準，企業(yè)得到市、區(qū)領導的高度重視和大力支持。所以也深深體會到抓好黨建工作，一定是促進企業(yè)經(jīng)濟騰飛的基本保障。
劉?？偛孟Ｍ?，能通過本次座談，用好各種載體，雙方緊密配合，制定共建方案，與下城區(qū)工商分局共同打造一張黨建工作創(chuàng)先爭優(yōu)的金名片。
俞敏局長在聽取萬華控股集團黨建創(chuàng)先爭優(yōu)工作介紹后，對萬華控股集團作為民營企業(yè)能以黨建為抓手，推進企業(yè)的高度快速發(fā)展，做到物質(zhì)、精神、政治文明一起抓表示高度的贊賞。俞敏局長指出，企業(yè)要快速發(fā)展，重視黨建工作和企業(yè)文化建設是非常重要的工作，從某種程度來說，也是為企業(yè)的升級騰飛插上了新翅膀。希望能通過下城分局和萬華控股集團在黨建工作上的交流學習，以加強非公經(jīng)濟組織黨建工作為抓手，通過思維的不斷創(chuàng)新，做好下城區(qū)工商（個私協(xié)會）和非公企業(yè)的黨建工作。同時，結(jié)合工商系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，著重做好三個方面的工作：一是黨員身份亮出來，明確自己的權(quán)利和義務，牢記自己的責任和使命；二是堡壘作用強起來，發(fā)揮支部的堡壘作用，起到率先示范作用；三是破難發(fā)展快起來，落實到如何促進經(jīng)濟健康持續(xù)發(fā)展，發(fā)揮好工商職能作用，監(jiān)管整個市場，促進區(qū)域經(jīng)濟公平公正的發(fā)展，為各類經(jīng)濟營造良好的發(fā)展環(huán)境。
俞敏局長最后指出，希望通過本次座談會，一是能和企業(yè)的更好的進行創(chuàng)建工作的交流學習，進一步創(chuàng)新發(fā)展理念，并從中得到一些新的啟發(fā)，二是能進一步了解企業(yè)對政府機關(guān)、工商部門意見建議，為企業(yè)不斷的發(fā)展提供更好的服務。
